Nhân sự cấp cao ngày càng khan hiếm

07 Tháng 12, 2019 | 08:07

Khảo sát lương năm 2019 của công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự cấp cao Robert Walters Việt Nam cho thấy hoạt động tuyển dụng diễn ra khá sôi nổi ở khu vực Đông Nam Á, đặc biệt tại các thị trường tăng trưởng nhanh bao gồm Việt Nam.

Theo khảo sát, ngành số hóa tiếp tục tăng trưởng mạnh tại Việt Nam khi các doanh nghiệp bắt đầu ứng dụng công nghệ và dữ liệu, thúc đẩy nhu cầu về các nhà phát triển và nhân sự.

Ngành sản xuất cũng chứng kiến sự tăng trưởng mạnh mẽ. Nhu cầu tuyển dụng các nhân sự cấp cao có kỹ năng thương mại, có nền tảng trong lĩnh vực sản xuất để giúp các doanh nghiệp xây dựng những chiến lược tiên tiến ngày càng tăng cao nhưng nguồn lực lại khan hiếm.

Nhân sự cấp cao ngày càng khan hiếm - Ảnh 1.

Nhu cầu tuyển dụng nhân sự cấp cao ngày càng lớn tại Việt Nam

Dự báo những năm tiếp theo, đại diện Robert Walters Việt Nam cho rằng dù tiếp tục phải đối mặt với sự thiếu hụt nhân sự cho những vị trí quản lý bậc trung vào năm 2020, song có những dấu hiệu cho thấy vấn đề này được giảm bớt khi ngày càng xuất hiện nhiều người trẻ có kinh nghiệm và chuyên môn cần thiết. Ngoài ra, nhu cầu tuyển dụng chuyên gia có khả năng thích nghi với môi trường quốc tế và kỹ năng song ngữ tốt sẽ gia tăng.

Tin-ảnh: G.Nam

Viết bình luận

CHUYÊN TRANG PHỤ NỮ

Email: phunu@nld.com.vn

NHẬN EMAIL MỚI HÀNG NGÀY

Đăng ký nhận tin mỗi ngày từ chuyên phụ nữ

Giấy phép số 115/GP- BTTTT cấp ngày 09 tháng 02 năm 2021 của Bộ Thông tin và Truyền thông
Tổng Biên tập: TÔ ĐÌNH TUÂN
Địa chỉ: 123 - 127 Võ Văn Tần, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3 - TPHCM, Điện thoại: 028-3930.6262 / 028-3930.5376, Fax: 028-3930.4707. Email: toasoan@nld.com.vn
Bản quyền thuộc về Báo Người Lao Động. Các website khác đã được chúng tôi đồng ý cho khai thác thông tin, khi đăng lại phải ghi rõ nguồn: Theo Báo Người Lao Động (www.nld.com.vn).