Tỉ lệ tham gia lực lượng lao động là 68,7%, tăng 0,2% so với quý trước và tăng 3,1% so với cùng kỳ năm trước. Tuy nhiên, sự thiếu hụt lao động cục bộ vẫn đang diễn ra ở một số địa phương. Về cầu lao động cũng có sự biến động ở khắp các lĩnh vực ngành nghề, do vậy đòi hỏi nguồn cung lao động cần thích ứng phù hợp cả về số lượng và chất lượng.
Cục Việc làm cũng cho biết được sự hỗ trợ của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO), cục sẽ phát triển mô hình phân tích và dự báo cung - cầu lao động. Mô hình này sẽ góp phần giúp Cục Việc làm thực hiện chức năng cốt lõi của mình là phân tích và dự báo cung - cầu lao động để cung cấp thông tin kịp thời và làm cơ sở hoạch định và điều hành chính sách tốt hơn.